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马春辉最新娱乐体验_吉林省最新人事调整(2024年12月深度解析)

内容来源：冲顶技术团队所属栏目：话题更新日期：2024-12-01

马春辉

「日常超话」「邯郸同城超话」邯郸卓越中学召开本学期第三次全体教职工大会 11月18日，我校召开了本学期第三次全体教职工大会，校领导班子和全体教职工参会。会议由马春辉副校长主持。会上，张伟副校长作教学工作期中总结报告。他在报告中首先表扬了在工作中表现突出的团队和个人，也不回避目前教学工作中存在的问题，并强调在接下来的教学工作中，希望大家以学校质量目标为抓手，立足教学常规，回归教材；规范教学行为，增强师德师风建设；充分发挥组长引领作用，提高教学效率。王爱军副校长作德育工作期中总结报告。他表扬了做的好的年级和班主任，指出了目前德育工作中存在的问题，并强调在接下来的德育管理工作中，要进一步加强活动育人和心理健康教育，让学生走到集体中，走在阳光下；推行班级自主管理，学生自主管理，抓好常规管理；要进一步学会与学生相处、与家长沟通；强调安全教育和习惯养成永远在路上。李静敏副总对行政处室工作作风建设提出要求，领导干部要以身作则带好头、率先垂范当表率，做“思想觉悟的引领者，制度执行的自觉者，言行举止的示范者，业绩成果的优秀者”，职工要进一步增强责任意识、严肃工作纪律、提升服务水平，推动校风、教风、学风建设发展，实现学校各项工作新突破。最后，刘俊海校长对下一阶段工作提出了三项具体要求：一是全体教职工要树立安全底线，提高责任意识；二是做好本职工作，守住纪律底线，一线教师要弘扬教育家精神，肩负责任和使命，认真写好每一份教案，积极参加每一次集体备课，认真出好每一份限训，认真上好每一节课；非一线教师做好陪伴，提升服务质量；三是要努力提升自己，提升专业能力、提升教书能力、提升育人水平，满足学校发展和个人发展的需求。希望大家在接下来的工作中改进不足，振奋精神，努力工作，共同完成本学期各项任务，实现学校发展目标。本次会议，进一步梳理了学校近期在教育教学和行政管理方面的成绩与不足，为促进学校发展指明了方向；进一步统一了学校发展理念，明确了下一阶段工作的重点和要求，为努力办好人民满意的教育凝聚了力量。这是一次总结的大会，反思的大会，团结的大会。全体卓越人精神饱满，上下一心。相信不远的将来，定能实现学校“6136”的奋斗目标。

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